Умови співпраці
Вартість послуг «Персонал-Сервіс» прив’язана до річного доходу фахівця. Ми завжди індивідуально обговорюємо умови оплати з нашими Клієнтами і доходимо взаємовигідної угоди.
Варіант «Стандарт»
100% оплата по факту виходу фахівця на випробувальний
термін + мінімальна передоплата (1000 грн.)
Варіант «Лояльний»
20% – передоплата; 50% – за фактом виходу фахівця на роботу;
30% – за фактом закінчення випробувального терміну.
В ході співпраці:
- Обговорюємо з Клієнтом завдання з підбору персоналу, аналізуємо ринок праці, рівень заробітної плати в галузі.
- Підписуємо договір з Клієнтом про надання послуг.
- Проводимо експертизу запиту, складаємо Profile «ідеального кандидата» спільно з нашим замовником.
- Шукаємо фахівців, використовуючи найбільш ефективні для даної вакансії джерела й інструменти пошуку. Проводимо співбесіди, комплексно оцінюємо професійні компетенції, мотивацію та психологічні якості кандидатів.
- Протягом 1-1,5 тижні представляємо Клієнтові відібраних претендентів. Організуємо зустріч Клієнта з фахівцями, активно супроводжуємо всі етапи переговорів.
- Збираємо рекомендації на фінальних кандидатів.
- Координуємо вихід фіналіста в компанію Клієнта. Інформуємо Клієнта про хід адаптації фахівця в Компанії, своєчасно попереджаємо про можливі ризики.
Ми також надаємо гарантійний супровід випробувального
терміну кандидата – 3 місяці.
Перед початком пошуку ми детально аналізуємо корпоративну культуру,
цілі та завдання Компанії-Замовника на даному етапі та в перспективі.
При цьому зберігається повна конфіденційність інформації.
Щоб залишити заявку на підбір персоналу або отримати детальну інформацію
телефонуйте до відділу по роботі з клієнтами за телефоном + 38 067 466 43 31.
або напишіть нам на пошту info@personal-service.com.ua.